El problema de la Banda Municipal de Música de Motril

LOS NUMEROS DICEN LA VERDAD

La solución para seguir contando con una formación musical en Motril propuesta por el equipo de gobierno es la de formar una “asociación” independiente del Ayuntamiento, en la que cada componente siga cobrando lo mismo que ahora, pero sin contrato. Esto deja ver que el problema no es la falta de presupuesto, sino la falta de voluntad.

Los componentes seguirian cobrando como hasta ahora, por lo que el nuevo presupuesto tendría que ser similar al del pasado año 2008, unos 314.000€.

A continuación les mostramos una tabla en la que se refleja el cálculo de cuánto costaría la banda de música al Ayuntamiento, teniendo en cuenta la seguridad social, el grupo de cotización en que los actuales componentes se encuentran (C2, grupo 7) y demás conceptos a tener en cuenta:
CONCEPTOS C2 (grupo 7)
TIEMPO PARCIAL 10,5 horas
Sueldo Base 179,69 €
C. Destino 95,24 €
C. Específico 150,48 €
SUMA 425,40 €
Prorroga de Paga Extra 39,47 €
Suma 464,87 €
Seg. Social 154,75 €
Coste Total mensual para la administración 619,62 €
TOTAL
Tiempo en días: 360 7.559,44 €
Total Seguridad Social 1.857,05 €
Total Retribuciones 5.578,42 €
Indem. Fin contrato 123,96 €


36 músicos por 620 € y por 12 meses da=267.675 € anuales

Por tanto, como pueden ver, la cifra total que supone mantener contratados a los 36 trabajadores de la Banda Municipal de Música de Motril se halla incluso por debajo del presupuesto del año pasado, que era, como hemos dicho antes, de 314.000 €. Hay una diferencia favorable de más de 46.000 €.

Con esto queda desmentida la reiterada declaración en los medios por parte de algunos concejales del PP con la que afirman que “la banda cuesta 600.000€ anuales”, y la absurda comparación con la Orquesta Sinfónica de Kiev, la cual consideran más barata, dejando al descubierto su gran desconocimiento sobre la materia. (La Filarmónica de Kiev es una orquesta de gran prestigio en la que sus miembros viven exclusivamente de cada concierto que tocan, y su labor musical se extiende a todo el mundo, por tanto, es ilógico e irracional mantener dicha comparación).
Por otro lado, en los presupuestos presentados en el pleno del pasado día 7 de abril, encontramos que los trabajadores de la Banda Municipal de Música están situados erróneamente en un grupo de cotización A2, aprovechando dicho error para “hinchar” enormemente la partida para la banda, convirtiéndola en inviable, mientras que como se aprecia en la tabla anterior, los músicos pertenecen actualmente a una categoría C2, grupo 7. Esto es claramente una estrategia para justificar lo injustificable.

Si la decisión del equipo de gobierno pasa por Disolver la Banda Municipal de Música de Motril, además de presupuestar los 314.000 anuales que la banda tenía destinados con anterioridad para “gratificar” a los componentes de la nueva asociación, tendrá que pagar las indemnizaciones correspondientes a cada trabajador, algunos con más de 40 años de antigüedad y que costarían más de un millón de euros a parte a los bolsillos de los motrileños.

Antes de finalizar, no podemos obviar otros puntos de no menos importancia.
En el supuesto de que la asociación se constituya y comience a funcionar, el equipo de gobierno tendrá que ver de qué forma una asociación puede facturar 314.000€ anuales, hecho que, como pueden comprobar, no es legal.
Por otro lado, en Motril existen numerosas asociaciones, que en ese supuesto también estarían en el derecho de percibir por parte del ayuntamiento otros 314.000€ para que existiera igualdad.

Además no debemos olvidar que existen unas tasas municipales para la petición de actuaciones de la Banda Municipal de Música, las cuales, a través de una correcta política comercial, podrían tornarse como una fuente de beneficio para el Ayuntamiento.

Como ven, razones no nos faltan para seguir luchando por la Banda Municipal de Musica. Por eso, el cometido de este comunicado no es otro que reiterar la falta de voluntad por parte del equipo de gobierno que preside D. Carlos Rojas y la constante manipulación de datos de cara al público por parte del mismo, que esperamos, con este escrito, queden aclarados.





A los componentes de la Banda Municipal de Música de Motril nos gustaría hacer público lo siguiente:

Tras el encierro durante toda la Semana Santa en el Ayuntamiento de Motril, como medida de presión al equipo de gobierno y como protesta por las formas que están teniendo hacia nosotros y por su actitud de querer hacer desaparecer una formación centenaria como es la Banda Municipal, llegamos como cada martes a nuestro ensayo habitual de 21:00 a 23:00 h.
Nuestra sorpresa fue inevitable al ver un folio colgado de un armario en el que ponía que por las actuaciones realizadas en Semana Santa, contamos con un mes de vacaciones desde este mismo martes 14 de abril, hasta el 14 de mayo.
Horas de procesiones contadas como extras, es decir, horas dobles. Lo que venimos reivindicando mesess atrás... que las horas nocturnas o en fines de semana nos contaran como dobles y que nos han negado rotundamente, de pronto surge la generosidad del equipo de gobierno, que nos dan un mes de vacaciones por las horas extras trabajadas durante la Semana Santa...
Nosotros nos preguntamos ¿más que generosidad e intención de darnos un descanso no querrán quitarnos del medio un mes para mantenernos lejos unos de otros y a la vez, lejos del problema "eliminación de la banda"? Me temo que la respuesta es AFIRMATIVA.
Justo por eso no nos daremos por vencidos ni tiraremos la toalla. A pesar de que nos han cerrado el local de ensayo, estamos dispuestos a ensayar en las plazas públicas de Motril, para que todo el mundo sea consciente de que seguimos luchando por nuestros derechos y de que no nos rendiremos. Para que la opinión pública se perciba de lo injusta que es esta actitud por parte del equipo de gobierno, que obligan a tomarnos unas vacaciones sin dar la cara, sin explicar nada, sin llegar a un acuerdo sobre cuando queremos vacaciones y como las queremos. Un simple y frío papel colgado de un armario ha sido la forma que han tenido de comunicarse con nosotros ¿y luego quiere hacernos creer que quiere negociar e intentar llegar a un acuerdo? ¿No es más lógico que pensemos que quieren quitarnos un mes de en medio?
Me temo que sí, puesto que nunca jamás antes, nos han dado un mes de vacaciones tras las actuaciones de Semana Santa, nunca, sino que como mucho ha sido una semana... y lo de tomarlo como horas dobles ya...
Todo esto sin mencionar que ahora de pronto, han suspendido todas las actuaciones del mes de Abril y mitad de Mayo (que no eran pocas), "cuanto menos se vean los músicos en público, mejor", de este modo estarán calladitos de vacaciones y el pueblo se olvidará del problema.
Manifestar: QUE NO SE SALDRÁN CON LA SUYA Y QUE CON EL APOYO DEL PUEBLO LUCHAREMOS POR NUESTROS DERECHOS EN BUSCA DE UNA SOLUCIÓN POSITIVA PARA TODOS.

Banda Municipal de Música de Motril


El PSOE presentará una propuesta al Gobierno de Rojas para salvar la Banda Municipal de Música


El portavoz del PSOE en el Ayuntamiento de Motril, Manuel García Albarral, ha informado que el Grupo Municipal Socialista va a presentar, dentro del conjunto de alegaciones a la totalidad de los presupuestos del Consistorio para el año 2009, una propuesta para que se dote a la Banda Municipal de Música de una dotación económica propia dentro del apartado dedicado a Educación. García Albarral ha afirmado, tras un análisis del avance de las cuentas para 2009, la situación actual de la Banda, las reivindicaciones de los músicos y los argumentos del PP, que sería posible salvar a una institución con más de 140 años si el equipo de Gobierno hiciera una gestión eficaz de los recursos y no dedicara más de medio millón de euros a la edición de una Guía Municipal de Programas Educativos. El concejal socialista ha argumentado que la Guía es un instrumento útil para la Comunidad Educativa de Motril pero la cantidad que dedica el PP para su publicación, 551.062 €, es totalmente desorbitada, sobre todo teniendo en cuenta que es una recopilación de programas educativos que el PP ha reducido drásticamente en el presupuesto de 2009 y porque en 2008, este librito costó 329.092 €. García Albarral ha explicado cómo con las reivindicaciones de los músicos para que el Ayuntamiento reconozca su situación laboral solo supondría a las arcas municipales 267.675 euros, por lo que atendiendo a la iniciativa del PSOE, con la diferencia que resultara de dedicar a la Guía lo mismo que el año pasado (329.092 € en vez de los 551.062 € previstos por el PP), habría 221.934 euros que cubrirían más del 90 por ciento del coste de la Banda Municipal de Música.
El edil socialista ha comentado que la solución al problema es posible si Rojas acepta la propuesta del PSOE y está dispuesto a llegar a un acuerdo que suponga la salvación de la banda Municipal de Música. García Albarral ha considerado que el PP necesita gestionar eficazmente los recursos municipales para no acabar con 140 años de historia viva de la ciudad de Motril y para ello, ha señalado, el Grupo Socialista, en su labor de oposición constructiva y leal, hace un ofrecimiento viable económicamente para que no se vuelva a utilizar esta excusa.
El portavoz ha explicado que el coste de la Banda Municipal de Música actualmente es de 304.000 euros anuales. García Albarral ha recordado que regularización laboral de los músicos supondría su contratación por un trabajo reglado de diez horas y media semanales y una categoría profesional, aceptada por todos ellos, equivalente a un grupo C2. Todo ello supondría el Ayuntamiento 267.675 euros, una cifra, ha subrayado García Albarral, sensiblemente menor de los que costaba hasta ahora al Consistorio y que deja claro que la intención de los miembros de la banda no es que los hagan funcionarios, sino que reconozcan su labor: las más de 60 actuaciones anuales y los innumerables ensayos.
“Todo esto contrasta con las mentiras del PP y Carlos Rojas para justificar la liquidación de la Banda Municipal de Música de Motril. El equipo de Gobierno ha intentado hacer creer a los motrileños que los músicos pedían un nivel laboral equivalente a un A2 (los funcionarios con mayor nivel de ingresos) y no es verdad. Quieren finiquitar su defunción dando argumentos falsos y utilizando unas formas muy crueles: anunciándoles con un cartel las vacaciones forzosas y cerrándoles el lugar donde ensayan para que no puedan practicar”, evidenció García Albarral.
Par el PSOE, la obsesión del PP por finiquitarla Banda Municipal de Música no tiene base económica y la injusticia que está cometiendo Rojas va a dar lugar a que el Ayuntamiento tenga que pagar más de un millón de euros por despidos improcedentes. García Albarral ha comentado que el capricho del alcalde no tiene por qué suponer un desembolso tan considerable a todos los motrileños.

Motril no perderá su Banda de Música

Con la solución que aporta el Ayuntamiento, es decir, conformar una nueva Banda con motrileños, el gasto se reduciría en una cuarta parte. Además se fomentará el asociacionismo cultural y se abrirán nuevas oportunidades para nuevos talentos de la música en Motril.

El concejal de Educación del Ayuntamiento de Motril, José Luis Chica, ha asegurado que Motril no perderá su Banda de Música. En este sentido, el edil indica que el Consistorio auspiciará, con los casi 20 motrileños que prefieren que la Banda mantenga su carácter tradicional, y con todos aquellos músicos motrileños que quieran incorporarse a la misma, una nueva banda de música para nuestra ciudad.

“Con la postura de algunos miembros que no son motrileños, que pretendían pasar a ser trabajadores en plantilla del Ayuntamiento, queda fuera una serie de miembros, que son precisamente los motrileños que han visto siempre a la banda como su afición y una escuela de aprendizaje, una afición por la que además recibían la satisfacción personal y el reconocimiento de los ciudadanos”-asegura Chica.


Cabe destacar que, según los datos reales extraídos del departamento de Personal, incluyendo los gastos de la Seguridad Social, este año la Banda costaría 785.000 euros, y en años sucesivos, 575.000 euros. Además, realizan 60 actuaciones al año y cada concierto cuesta 10.000 euros. Con la solución que aporta el Ayuntamiento, es decir, conformar una nueva Banda con motrileños, el gasto se reduciría en una cuarta parte, costando 150.000 euros”.


José Luis Chica ha subrayado que “tenemos que mirar por el bolsillo motrileños y no malgastar el dinero como se ha venido haciendo en Motril; nuestra ciudad seguirá teniendo su banda y a los motrileños le costará más barato”.


Por último, con respecto a las acusaciones del Partido Socialista sobre el coste de la edición de la Guía Educativa, el responsable de Educación ha manifestado que “es totalmente falso que la Guía haya costado en 2008 la cantidad de 329.092 euros, ni que vaya a costar este año 551.062 euros. Por lo que pido una rectificación inmediata y que no intente confundir a la población ya que esta guía supone un coste anual de 1.200 euros. El edil ha mostrado su sorpresa ante dicha “barbaridad”, y se pregunta- “si es que el portavoz socialista no sabe sumar, o simplemente utiliza como instrumento de hacer política la demagogia y la mentira”.



Los trabajadores de la Banda de Municipal de Música de Motril, ante las manifestaciones vertidas por el gobierno municipal del PP de Motril el día 19 de abril pasado queremos responder ante la opinión pública lo siguiente:




Primero.- Desde hace más de un año estamos intentando que el Alcalde de Motril se siente a negociar con los representantes de los trabajadores en relación con todos los problemas de la Banda, legales y económicos y siempre hemos recibido como respuesta que no había nada que negociar y que se atendrían a lo que resolvieran los Tribunales de Justicia.


Segundo.- Estos Tribunales de Justicia han dictado ya varias sentencias firmes que reconocen que los miembros de la Banda Municipal somos trabajadores por cuenta ajena, al igual que el resto de los trabajadores municipales, con derecho a Seguridad Social y aplicación del convenio colectivo para el personal laboral que presta servicios en el Ayuntamiento.


Tercero.- El Alcalde y su equipo de gobierno en lugar de acatar las decisiones judiciales y sentarse a negociar con los músicos, las quieren boicotear, por lo que han tomado la decisión despedirnos, alegando como fundamento de esta injusta decisión la de que no hemos nacido en Motril y que van a formar otra Banda Municipal solo con músicos cuyas madres sí les parieron en el término municipal de esta localidad, un disparate jurídico que solo se permiten los ignorantes y las personas que dan la espalda a los derechos constitucionales. ¿Será ésta también la solución que plantearan a servicios municipales deficitarios como la Televisión local o Lindeco?


Cuarto.- Pretender apoyarse en los músicos que ya fueron despedidos por el equipo de gobierno municipal, de manera injusta, como han indicado las sentencias de los Tribunales de Justicia, para conformar una asociación con ellos que realice las funciones de la Banda Municipal de Música es otro disparate legal y económico que no se sostiene. Sus miembros tendrán que pagarse de su bolsillo las cotizaciones como autónomos a la Seguridad Social o la propia Asociación las que corresponden a los trabajadores por cuenta ajena, o arriesgarse en caso contrario sus directivos a responder ante Hacienda, la Seguridad Social y la Inspección de Trabajo de la irregularidad de vender un producto musical al margen de las leyes laborales, fiscales y de Seguridad Social. Con la cuarta parte del presupuesto actual no se cubre ni siquiera el coste de las cotizaciones a la Seguridad Social. Es injusto, además, que teniendo estos ya un medio de vida –son funcionarios, pensionistas la mayoría- quiera contribuir a dejarnos sin trabajo, colaborando en esa pantomima que quiere montar el Sr. Rojas.


Quinto.- Si de verdad el Alcalde y su equipo de gobierno quieren que esta ciudad siga conservando una institución cultural como lo es la Banda Municipal de Música, no hay otra alternativa que sentarse a negociar con los representantes de los trabajadores y el Comité de Empresa del Ayuntamiento un Estatuto de Organización y Funcionamiento de la Banda Municipal de Música, con la mediación de la Inspección de Trabajo, que permita su continuidad con respeto a la legalidad laboral y de Seguridad Social y que al mismo tiempo regule la posible colaboración voluntaria en esta institución de músicos que por sus circunstancias personales –menores de edad, jubilados, funcionarios, etc- no pueden acceder a la condición de trabajadores por cuenta ajena.


Sexto.- Pedimos la solidaridad de todos los trabajadores municipales, de las organizaciones políticas y sociales y de las organizaciones sindicales para salvar nuestra Banda Municipal de Música, dentro del respeto a las leyes laborales y de Seguridad Social. Queremos ser trabajadores del siglo XXI y no esclavos del siglo XVIII.