El 60% de los usuarios del Área de Formación y Empleo encuentran trabajo

El 60% de los casi 1.600 usuarios con que cuenta el Área de Formación y Empleo han encontrado un empleo en cualquiera de las 125 empresas de la zona que colaboran con el Ayuntamiento. En dos años la concejalía ha pasado de tener 14 trabajadores a contar con 208 gracias a los que están en marcha ocho programas de formación e inserción laboral.

El concejal del Área, Vicente Morales, ha hecho un balance de su gestión en los poco más de dos años de mandato. Así en la actualidad, la concejalía para prestar sus servicios cuenta con espacio físico en el Ayuntamiento, y tres pisos más que se convertirán en cuatro en breve.

En estos momentos el Área tiene en marcha o va a poner a funcionar en breve ocho programas, como el ‘Andalucía Orienta’ con 4 trabajadores en cada una de sus ediciones o el proyecto Inserta Motril con 18 trabajadores y 99 alumnos que perciben el 75% del salario mínimo interprofesional por cada día de asistencia.

También destaca la Escuela Taller con 10 trabajadores y 40 alumnos que también perciben el 75% del salario base; el programa EQUAL, que se pondrá en marcha en breve con 104 trabajadores y 1.300 alumnos, los programas de acciones experimentales, los 7 agentes de empleo y desarrollo y el taller de empleo con 31 trabajadores y 24 alumnos, además de los cursos de formación ocupacional con 9 monitores y 45 alumnos a los que se refiere Vicente Morales.

Por tanto se ha producido un incremento cercano al 1.500% en el número de trabajadores y al 300% en el número de programas. Además con la obtención del proyecto EQUAL con casi 2 millones de euros, Motril se convierte en referente español en Europa en cuanto a políticas de formación y empleo.