La concejala de Mujer del Ayuntamiento de Motril, Inmaculada Torres, junto al Comandante Jefe del Escuadrón de Vigilancia Aérea nº 9, Rafael Ángel Godoy, ha presentado esta mañana los actos preparados conjuntamente para la conmemoración del vigésimo aniversario de la incorporación de la mujer al Ejército español.

Concretamente, la actividad se compone de dos partes. Por un lado, de un ciclo de conferencias, que se impartirá los días 26 y 27 de este mes a los alumnos de Bachillerato y Secundaria de diversos centros educativos de Motril y que versará acerca de la funcionalidad de las Fuerzas Armadas y la evolución de la mujer en este ámbito.

Según ha informado Torres, “el objetivo principal de esta actividad es acercar las Fuerzas Armadas a los estudiantes, con el objetivo de mostrarles una alternativa laboral viable, especialmente para las mujeres, ya que, pese al incremento de su participación en los Cuerpos de Seguridad del Estado, aún continúa siendo un sector donde la mujer se encuentra representada en menor medida que el hombre”.

De igual modo, cabe destacar que el próximo día 14 de diciembre se celebrará una “Jura de Bandera” para todas las mujeres, especialmente, y hombres que estén interesados, un acto que tendrá lugar en el cuartel de E.V.A. 9 de Motril a las 12.00 del mediodía.

Rafael Ángel Godoy, por su parte, ha mostrado su satisfacción por la colaboración existente entre el Escuadrón de Vigilancia Aérea y el Ayuntamiento de Motril para conmemorar una fecha tan importante, y ha señalado que, “en nuestro país, al igual que en el resto de Europa, la participación y el incremento de la presencia femenina en los Cuerpos de Seguridad viene a manifestar un intenso proceso de cambio en materia de Igualdad”.
Para concluir, tanto Torres como Godoy han invitado a toda los motrileños y resto de vecinos de la Costa Tropical a participar de estos actos, que se encuentran incluidos en el IV Plan de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres, dentro del Área de Formación, empleo y economía, con el objetivo de promover una cultura por la Igualdad en el trabajo, a través de la realización de campañas de sensibilización.