La nueva convocatoria de los planes de empleo, presentada
hoy por Javier Carnero, incorpora líneas específicas para mayores de 45 y de 55
años
El consejero de Empleo, Empresa y Comercio, Javier Carnero,
ha presentado esta mañana en Granada los nuevos planes de contratación de
desempleados por los ayuntamientos, a los que la Junta de Andalucía destinará
235 millones de euros hasta finales de 2019. El titular de la Consejería ha
informado de que esta tercera edición de este proyecto, que pasa a denominarse
Iniciativas de Cooperación Local, prevé invertir en la provincia de Granada un
total de 24,8 millones de euros, con los que se crearán al menos 2.619 puestos
de trabajo. La convocatoria, publicada en el BOJA el pasado jueves día 6,
permanecerá abierta durante veinte días hábiles, y por tanto el plazo para la
presentación de propuestas por parte de los distintos gobiernos municipales
concluye el 4 de octubre.
La edición recién convocada presenta como principales
novedades un plan específico destinado a mayores de 45 años, otro para mayores
de 55 años y, además, se destinarán 9,45 millones al desarrollo de acciones
complementarias de orientación laboral “para promover así su activación e
inserción laboral a través del asesoramiento especializado y personalizado por
parte de profesionales de orientación y de personal técnico de inserción”,
expuso Javier Carnero.
En consecuencia, los incentivos respaldarán la contratación
de desempleados menores de entre 18 y 29 años (101,76 millones de gasto
público); de entre 30 y 44 años (61,1 millones); de entre 45 y 54 años (47,8
millones), y de 55 o más años (15 millones), si bien esta última línea será
objeto de una convocatoria específica posterior.
En total, para el conjunto de la comunidad autónoma se prevé
la formalización de 22.000 contratos con una duración mínima de seis meses,
radicando ahí una importante diferencia con respecto a la edición anterior,
donde se permitían contratos trimestrales en algunas de las modalidades
existentes. Carnero ha recordado que la contratación se efectuará “por parte de
los ayuntamientos para desarrollar proyectos de obras y servicios que reviertan
en beneficios para el conjunto de la ciudadanía”. Con el propósito de
desarrollar estos proyectos, los consistorios contarán con ayudas de entre
1.300 y 1.700 euros mensuales brutos por contrato bajo la modalidad de obras y
servicios, y dependiendo del grupo de cotización.
En el caso de los jóvenes menores de 30 años, además de
encontrarse en situación de desempleo, será requisito figurar en el registro
del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, mientras que a los mayores de 45 años
se les exige ser desempleado de larga duración (estar inscrito en el Servicio
Andaluz de Empleo como demandante no ocupado durante 180 días en los últimos
nueve meses).
Se dará prioridad en las contrataciones a aquellos que
residan en el municipio donde se desarrolle el proyecto, y dentro de este grupo
se primará a los beneficiarios de la renta Mínima de Inserción Social;
posteriormente a los desempleados que hayan agotado la prestación por desempleo
de nivel contributivo o asistencial en los últimos doce meses; o los
desempleados de larga duración (inscritos como demandantes de empleo en el SAE
durante 360 días en los últimos 18 meses, o 180 días en los últimos nueve meses
si es mayor de 45 años o están inscritos en el régimen agrario especial) .
Por lo que respecta a la distribución de los fondos entre
los distintos municipios, se realizará teniendo en cuenta el nivel de desempleo
y el de población en cada localidad, y se incorpora como novedad en esta
edición que se añadirá un 10% más para aquellos municipios que tengan las tasas
de paro más elevadas.
Las Iniciativas de Cooperación Local forman parte del
Programa de Fomento del Empleo Industrial y Medidas de Inserción laboral en
Andalucía. En la última edición de los planes de empleo bajo la denominación de
Iniciativa de Cooperación Social y Comunitaria, se han alcanzado los 17.600
contratos a jóvenes menores de 30 años, dentro del Plan Emple@joven, y los
15.360 a mayores de 30 años desempleados dentro del programa Emple@30+.
Unos 3,5 millones invertidos en la ciudad de Granada
En el caso concreto de la provincia granadina, las partidas
contempladas para el conjunto de los tres grupos e edad correspondientes a esta
convocatoria -no se incluyen por tanto las personas de 55 o más años- ascienden
a 24,8 millones de euros, con los que se prevé la contratación de más de 2.600
personas desempleadas: de ellas, 387 en la capital.
Por lo que respecta a la capital de provincia, se destinarán
unos 3,5 millones de euros, de los que 1,85 millones corresponden a proyectos
para desempleados menores de 30 años; un millón a personas de entre 30 y 44
años; y 620.000 euros a mayores de 45 años. Los otros 21,5 millones se
repartirán entre los demás municipios teniéndose en cuenta la evolución de las
tasas de desempleo y de afiliación a la seguridad social, de manera que se
destinará una mayor cuantía a los que presenten evoluciones menos favorables.
Es el caso de Alquife, Agrón, Benalúa de Guadix, La Calahorra, Carataunas,
Dúrcal, Güevejar, Jerez del Marquesado, La Malaha, Marchal, Padul, Quéntar y
Santa Fe.
Por lo que respecta a las localidades con mayores
dotaciones, podrían citarse Motril, con 1,3 millones; Santa Fe, con algo más de
693.000 euros; Almuñécar, con más de 665.000 euros; Armilla, con casi 650.000
euros; o Maracena, con alrededor de 588.000 euros. En el resto de las
provincias andaluzas, la distribución de fondos será la siguiente: Almería,
16,8 millones; Cádiz, 38,2 millones; Córdoba, 20,6 millones; Málaga, 33,5
millones; Huelva, 14,1 millones; Jaén, 18,8 millones; y finalmente Sevilla, 53
millones.
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